काम छोड़ने के 5 अनुकूल तरीके

• अप्रैल 29, 2024

काम कैसे छोड़ें? इसे करने के हजारों तरीके हैं; हालाँकि, आदर्श यह है कि इसे दरवाजों को खुला छोड़ने और प्रबंधकों और कर्मचारियों के बीच गलतफहमी से बचने के लिए एक दोस्ताना और सकारात्मक तरीके से किया जाए।

के लिए एक साक्षात्कार में GetQoralHealth मनोवैज्ञानिक पाओला हमुई, के विशेषज्ञ मेक्सिको के साइकोएनालिटिक सोसाइटी (एसपीएम) के रोगी सहायता क्लिनिक बताते हैं कि, एक बार जब व्यक्ति निर्णय के बारे में 100% सुनिश्चित हो जाता है, तो एक दोस्ताना तरीके से नौकरी छोड़ने के पहले कदम हैं:

1. समय में वरिष्ठों को सलाह दें। यह महत्वपूर्ण है कि बॉस आपके निर्णय को जानने के लिए सबसे पहले हैं और साझेदार नहीं हैं, इसलिए आप अपनी स्थिति की तैयारी के लिए अपने विकल्प को खोजने का अवसर देंगे। यह एक महीने पहले करना उचित है, अगर आपको अपने कारणों को समझाने से पहले छोड़ने की आवश्यकता है।
2. समस्याओं को हल करें निश्चित रूप से छोड़ने से पहले, यह संतोषजनक रूप से उन सभी असुविधाओं या कठिनाइयों को समाप्त करता है जो इस समय उत्पन्न होती हैं या जो लंबित हैं।
3. अपने सभी कार्यों को पूरा करें। कार्य और नौकरी जो आपके अनुरूप हैं, आपको छोड़ने से पहले तैयार होना चाहिए। "कभी मत छोड़ो और नए व्यक्ति को अपने होमवर्क के साथ खत्म करने दो, जो आपके मुंह में एक बुरा स्वाद छोड़ देता है", वह उल्लेख करता है। पाओला हमुई .
4. अपने इस्तीफे के कारणों की व्याख्या करें। अगर आपको कोई दूसरी नौकरी बेहतर ढंग से मिल जाती है, तो अपने मालिकों को बताना बहुत जरूरी है। वे एक प्रतिवाद का प्रस्ताव भी कर सकते हैं।
5. सकारात्मक त्याग पत्र दें। पाठ संक्षिप्त, ठोस और संक्षिप्त होना चाहिए, जहां आप कंपनी (व्यक्तिगत या पेशेवर) को छोड़ने के कारणों की व्याख्या करते हैं। इसके अलावा, आपने जो कुछ भी सीखा उसके लिए आप कंपनी को धन्यवाद दे सकते हैं। कभी भी अयोग्य और अपमानित न करें।

छोड़ने से पहले, अपने निर्णय के पेशेवरों और विपक्षों का विश्लेषण करें कि आप जो चाहते हैं उसकी 100% सुनिश्चितता और आवश्यकता है, क्योंकि अन्यथा यह आपकी एक खराब छवि बना देगा।.

"यह जानना महत्वपूर्ण है कि यदि आप इस्तीफा देने जा रहे हैं, तो यह सौहार्दपूर्ण रूप से करने से आप कंपनी के दरवाजे खोलते हैं या आपके कुछ बेहतर के साथ। यदि आप बड़े दरवाजे से चले गए हैं तो आपके पास अधिक खुले अवसर होंगे ", एसपीएम के मनोवैज्ञानिक का निष्कर्ष है। और आप, क्या आपके पास कोई विचार है कि समस्याओं के कारण के बिना अपना काम कैसे छोड़ दें?

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